Ingeniero Industrial y Magíster en Comunicación-Educación de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas (UDFJC); Doctor Cum Laude en Sociedad de la Información y el Conocimiento de la Universidad Pontificia de Salamanca - España. Desde el año 2010 ha sido director del Centro de Relaciones Interinstitucionales (CERI) y Docente de Vinculación Especial Hora Cátedra por Honorarios de la Facultad de Ingeniería de la UDFJC. Es Experto nacional ad honorem del proyecto “Fortalecimiento de la Internacionalización de la Educación Superior de Colombia”. Ministerio de Educación Nacional & Universidad EAN, 17 noviembre al 16 de diciembre de 2020.  Experiencia en la gestión de proyectos de cooperación internacional (Alterna-tiva, ACACIA, Emple-AP, TransMigrArts.)

Direccionar y gestionar la Política de Interinstitucionalización e Internacionalización de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas, mediante el desarrollo y ejecución de acciones de direccionamiento estratégico en articulación con otras dependencias académicas y administrativas de la universidad, para la inmersión y participación de la institución en la sociedad del conocimiento en el ámbito local, nacional e internacional.

Administradora de empresas egresada de la Unidad y  Auxiliar contable egresada del SENA, Funcionaria de planta, con experiencia en Planeación, manejo presupuestal y contratación. 

1. Aplicar conocimientos, principios y técnicas de la formación profesional, para generar nuevos programas y/o servicios; efectuar aplicaciones de los ya existentes y desarrollar métodos de producción.

2. Analizar, proyectar, perfeccionar y recomendar las acciones que deban adoptarse para el logro de los objetivos y las metas de la Universidad a través de la dependencia.

3. Participar en el diseño, la organización, la coordinación, la ejecución y el control de Planes, Programas y Proyectos o actividades técnicas y/o administrativas de la oficina y garantizar la correcta aplicación de las normas y. de los procedimientos vigentes.

4. Realizar estudios y análisis con el fin de elaborar, perfeccionar, controlar y/o desarrollar procedimientos.

5. Proponer el diseño y la formulación de procedimientos y sistemas atinentes a las áreas de desempeño, con miras a optimizar la utilización de los recursos disponibles.

6. Brindar asesoría en el área de desempeño, de acuerdo con las políticas y las disposiciones vigentes sobre la materia y vigilar el cumplimiento de las mismas por parte de los usuarios.

7. Promover y tramitar asuntos de diferente índole en representación de la Universidad, por delegación de autoridad competente; realizar los estudios y preparar los informes respectivos de acuerdo con las instrucciones recibidas.

1. Guiar y apoyar a la comunidad académica en los procesos relacionados con la URELINTER en cuanto a la formalización, renovación, continuidad y finalización de convenios, alianzas, redes y asociaciones académicas, acorde a la normatividad interna y externa vigente.
2. Fortalecer las relaciones externas de la UDFJC a través de la gestión de convenios que contribuyan a las funciones misionales de la UDFJC.
3. Promover la participación de la UDFJC en redes, alianzas, asociaciones, a nivel local, nacional e internacional.
4. Creación y actualización de expedientes digitales de convenios y documentos relacionados con la gestión, así como actualizar y ajustar los procesos y procedimientos de la gestión.
5. Apoyar la visibilidad de la URELINTER y la difusión, socialización, promoción de la gestión de convenios redes y asociaciones académicas con la comunidad académica
6. Participar y/o apoyar la organización en actividades académicas internas y externas que permitan el fortalecimiento y la actualización de los procesos relacionados con la gestión de convenios, redes y asociaciones académica.
7. Proyectar los informes de gestión de convenios, redes y asociaciones académicas que se adelanten a través la URELINTER, en los formatos establecidos y en los demás requeridos externo e institucional, relacionados con su gestión.
8. Realizar Seguimiento a la supervisión de convenios, redes, alianzas y asociaciones, durante el periodo de gestión, con el fin de evaluar los resultados e impactos de cada uno
9. Mantener el sistema de información de la URELINTER actualizado en lo relacionado con la gestión de relaciones externas
10. Participar en los proyectos que sean requeridos a nivel externo e institucional, relacionados con su gestión.

1. Realizar el acompañamiento a la comunidad docente para su participación en los programas de movilidad gestionados por la URELINTER, acorde a la normatividad interna y externa vigente, por medio de las herramientas de transformación digital integral dispuestas por la institución para este fin.  
2.  Apoyar la visibilidad de la URELINTER y la difusión, socialización, promoción de la gestión de movilidad de docentes, invitados y gestores con la comunidad académica.  
3. Participar y/o apoyar la organización en actividades académicas internas y externas que permitan el fortalecimiento y la actualización de los procesos relacionados con la gestión de movilidad de docentes, invitados y gestores. 
4. Gestionar conjuntamente con las facultades y proyectos curriculares el desarrollo de clases espejo y COIL, con pares académicos nacionales e internacionales. 
5. Crear y mantener actualizados los expedientes académicos de los docentes, invitados y gestores que participan en el proceso de movilidad, acorde a las normas institucionales de gestión documental. 
6. Proyectar los informes de gestión de movilidad de docentes, invitados y gestores que se adelanten a través la URELINTER, en los formatos establecidos y en los demás requeridos externo e institucional, relacionados con su gestión. 
7. Participar en los proyectos que sean requeridos a nivel externo e institucional, relacionados con su gestión.  
8. Mantener el sistema de información de la URELINTER actualizada en el sistema de información de internacionalización en lo relacionado con la gestión de Movilidad de docentes, Invitados y gestores. 

1. Proyectar las convocatorias de movilidad académica estudiantil entrante, acorde a la oferta académica de los programas académicos de la UDFJC o dependencias y los calendarios académicos internos y externos.   
2. Acompañamiento y seguimiento al proceso de movilidad académica estudiantil entrante antes, durante y al finalizar el periodo de movilidad de los estudiantes externos en la UDFJC.   

3. Mantener actualizados los expedientes académicos de los estudiantes externos que participan en el proceso de movilidad, acorde a las normas institucionales de gestión documental.  

4. Apoyar la visibilidad de la URELINTER y la difusión, socialización, promoción de la gestión de movilidad académica estudiantil entrante nacional e internacional.    

5. Participar y/o apoyar la organización en actividades académicas internas y externas que permitan el fortalecimiento y la actualización de los procesos relacionados con la gestión de movilidad académica estudiantil entrante nacional e internacional.   

6. Proyectar los informes requeridos a nivel interno y externo, relacionados con la gestión de movilidad académica estudiantil entrante.  

7. Participar en los proyectos que sean requeridos a nivel externo e institucional, relacionados con su gestión.    

8. Socializar con los proyectos curriculares y/o dependencias académico-administrativas Facultades el proceso de Movilidad Académica Estudiantil entrante .

9. Mantener el sistema de información de la URELINTER actualizada en el sistema de información de internacionalización en lo relacionado con la gestión de Movilidad estudiantil entrante. 

1. Proyectar las convocatorias de movilidad académica para los estudiantes de la UDFJC, acorde a la oferta académica o programas especiales de las instituciones con las cuales la UDFJC tiene convenio para realizar movilidad académica.  
2. Acompañamiento y seguimiento al proceso de movilidad académica estudiantil saliente antes, durante y al finalizar el periodo de movilidad de los estudiantes de la UDFJC. Mantener actualizados los expedientes académicos de los estudiantes UDFJC que participan en el proceso de la movilidad, acorde a las normas institucionales de gestión documental a partir de las herramientas institucionales dispuestas para esta actividad.   

3. Crear y mantener actualizados los expedientes académicos de los estudiantes que realizan su proceso de movilidad.   

4. Apoyar la difusión, socialización, promoción de la gestión de movilidad académica estudiantil saliente nacional e internacional con la comunidad académica.   

5. Participar en actividades académicas internas y externas que permitan el fortalecimiento y la actualización de los procesos relacionados con la Movilidad Académica Estudiantil Saliente.   

6. Proyectar los informes requeridos a nivel interno y externo, relacionados con la gestión de movilidad académica estudiantil saliente.  

7. Participar en los proyectos que sean requeridos a nivel externo e institucional, relacionados con su gestión.    

8. Socializar con los proyectos curriculares y/o dependencias académico-administrativas Facultades el proceso de Movilidad Académica Estudiantil Saliente.   

9. Mantener el sistema de información de la URELINTER actualizada en el sistema de información de internacionalización en lo relacionado con la gestión de Movilidad académica estudiantil saliente   

1. Formular los planes de interinstitucionalización e internacionalización en los niveles meso -facultades.
2. Recopilar y reportar la información correspondiente en las plataformas de rankings nacionales e internacionales de la Educación.
3. Superior que se encuentran a cargo de la  URELINTER.
4. Apoyar a la comunidad académica en la participación en convocatorias externas para el desarrollo de proyectos de cooperación a nivel nacional e internacional.
5. Mantener actualizados los archivos documentales relacionados con su gestión acorde a las normas institucionales vigentes.
6. Apoyar la difusión, socialización, promoción de la gestión, en los diferentes medios institucionales dispuestos para este fin.
7. Proyectar los informes requeridos a nivel institucional y externo, relacionados con su gestión.
8. Socializar con los proyectos curriculares y/o dependencias académico-administrativas, 
9. Facultades, la información relacionada con la gestión en lo que tiene que ver con planes de internacionalización y gestión de cooperación.
10. Otras actividades requeridas por el Líder de la Unidad de Relaciones Internacionales e Interinstitucionales de la UDFJC